Case Study Deutsch Bahn

    SESSIONS ON DEMAND

    Digitales Performance Management für 200.000 Führungskräfte und Mitarbeitende — Wie die Technologisierung dabei hilft, die Schiene stark zu machen

    Olaf Petersen gibt in seiner Präsentation Einblicke in die HR-Digitalisierungsstrategie der Deutschen Bahn und stellt unter anderem die mit Partner Oracle neu implementierte Performance Management Plattform vor.

    Dr. Olaf Petersen, Head of HR Development Policies, Talent- and Performancemanagement, Deutsche Bahn

    WEITERE VIDEOS

    Aufbau eines Corporate HR Tech Stack für den Volkswagen Konzern

    Workforce Analytics für eine prädiktive Personaleinsatzplanung im Einzelhandel

    Sichern Sie sich jetzt Ihren Platz auf der Rethink HR Tech DACH!